Waarom werken bij Hurks?
Werken bij Hurks betekent werken in een dynamische werkomgeving waarin uiteenlopende functies samenkomen. Of je nu aan de slag bent als service monteur, of projectmanager: iedereen draagt bij aan het resultaat.
Sinds 2025 maakt Hurks onderdeel uit van Ballast Nedam. In die periode is Ballast Nedam Zuid opgegaan in Hurks. Deze ontwikkeling heeft geleid tot nieuwe samenwerkingen en mogelijkheden, waarmee we onze impact in de markt verder verwachten te vergroten. Hurks vindt zijn oorsprong als familiebedrijf. Dat zie je terug in de betrokkenheid van collega’s en in de lange dienstverbanden: veel medewerkers werken al jarenlang bij Hurks, sommigen zelfs sinds de jaren tachtig. Die continuïteit zorgt voor kennis, ervaring en een prettige werksfeer.
Binnen de organisatie is er aandacht voor ontwikkeling. Medewerkers krijgen de gelegenheid om door te groeien en zich verder te ontwikkelen, passend bij hun wensen en ambities.
We werken met korte lijnen en in een informele setting. Naast het dagelijkse werk is er ruimte voor ontmoeting, bijvoorbeeld tijdens de nieuwjaarsbijeenkomst, de eindjaarsborrel en activiteiten die worden georganiseerd door de personeelsvereniging.
Bij Hurks lopen we voorop in de verduurzaming van de bouwsector
Hurks wordt steeds meer gezien als een duurzaam en innovatief bedrijf. We worden zelfs hier en daar al als koploper genoemd, wat me enorm trots maakt. Het is een teken dat al onze inspanningen vruchten beginnen af te werpen.
Voor welke stakeholders werken wij?
We werken voor een breed scala aan stakeholders, waaronder woningcorporaties, projectontwikkelaars, investeerders, retailers en overheden. Vanuit Eindhoven werken we samen met partners aan leefomgevingen waarin mensen prettig wonen, werken en leven. Samenwerking en kwaliteit staan centraal in alles wat we doen. Als familiebedrijf bouwen we aan duurzame relaties, gebaseerd op vertrouwen en wederzijds belang.