HR Adviseur

Ben jij de ervaren HR sparringspartner voor onze regiobedrijven? Dan zoeken wij jou!
Functieomschrijving

Als HR Adviseur bij Ballast Nedam heb je een adviserende rol op het gebied van personeelsmanagement van de regiobedrijven. In deze rol ben je betrokken bij personeels- en organisatieontwikkeling, vanuit de centrale strategie vertaald naar de regiobedrijven. Sinds de overname door Renaissance Construction is er veel gebeurd op het gebied van harmonisatie, maar er liggen nog genoeg mooie ambities. Als HR adviseur houd je je dus ook bezig met deze veranderprocessen. Verder zal je het personeelsbeleid uitvoeren en optimaliseren, de in- en uitdiensttredingstrajecten begeleiden en toezien op het juist toepassen van wet- en regelgeving. Je houdt je tevens bezig met belonen, beoordelen, opleidingen en het opstellen en bewaken van functieprofielen. Daarbij werk je nauw samen met de businessmanagers van de regio’s. Concreet zal je betrokken zijn bij LAUDY Bouw & Ontwikkeling (Eindhoven/Sittard), Ballast Nedam Bouw & Ontwikkeling West (Capelle a/d IJssel) en Hoco Beton (Weert). Het is een uitdagende rol en omdat we werken in de bouw, verwachten we flexibiliteit en reisbereidheid. Je reist veel tussen de verschillende regio’s maar op ons hoofdkantoor in Nieuwegein ben je ook regelmatig te vinden en kun je de samenwerking met andere collega’s opzoeken.

Profiel

Onze ideale kandidaat heeft een afgeronde HBO of WO opleiding HRM en/of Bedrijfskunde aangevuld met minimaal 10 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in de bouwbranche. Je hebt kennis van de geldende wet- en regelgeving in onze branche en je maakt je het bedrijfsspecifieke beleid snel eigen. Strategisch denken en organisatiebewustzijn zijn typische kenmerken van je. Je denkt oplossingsgericht en hebt veel analytisch vermogen om ingewikkelde vraagstukken te analyseren. Daarnaast ben je initiatiefrijk, empathisch en motiverend. Jij weet wat er speelt en je overziet alles. Reizen is geen probleem voor je waarbij het makkelijk is als je woonachtig bent in het zuiden van het land. Doordat de Nederlandse en Engelse taal regelmatig door elkaar gaat, beheers je Engels goed in woord en geschrift.

Wij bieden

Een uitdagende en afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid, zelfstandigheid in een dynamische omgeving.. Bij de verschillende regio’s heb je een belangrijke rol door hen van passend advies te voorzien, maar ook als aanspreekpunt te fungeren voor HR gerelateerde vraagstukken. Op het gebied van HR hebben we de ambitie om processen nog verder te optimaliseren, waar je vanuit jouw rol een bijdrage aan kunt leveren.
Arbeidsvoorwaardelijk bieden wij een prima salaris conform de cao Bouw & Infra. Doordat wij per 4 weken verlonen, ontvang je in 13 keer je salaris. Uiteraard krijg je de juiste middelen om je werk goed te kunnen doen, bijvoorbeeld een laptop en telefoon. Daarnaast kun je rekenen op aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden conform cao, zoals onder andere 30 vakantiedagen, het budget om er tien dagen bij te kopen, een pensioensregeling, een bijdrage voor je sportschoolabonnement en bijvoorbeeld de mogelijkheid om deel te nemen aan een collectieve zorgverzekering.

Bedrijfsomschrijving
Ballast Nedam realiseert blijvende kwaliteit in de levenscyclus van ontwikkelen, realiseren, beheren/exploiteren en hergebruiken van de leefomgeving. Door projecten integraal te benaderen, creëren we oplossingen tegen de laagst mogelijke levenscycluskosten. Onze oplossingen zijn aansprekend, toekomstbestendig en in samenhang met het geheel. We brengen ze tot stand door samenwerking en open innovatie met onze klanten en partners. Daarmee voegen we waarde toe aan het welzijn van mensen in hun leefomgeving.
Sinds 2016 maakt Ballast Nedam onderdeel uit van Renaissance Construction.
Opmerkingen
Voor meer informatie kun je gerust contact opnemen met Rowie van den Bulk, Recruiter, via 06 11 40 50 84, uiteraard mag je ook direct solliciteren via onderstaand formulier.
Acquisitie door werving en selectiebureaus naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Kandidaten die zonder overleg worden voorgesteld zullen niet in behandeling worden genomen.

Sollicitatieformulier

Upload bestanden

Verplichte velden